5月20日，中共遂寧川能水務(wù)有限公司支部委員會(huì)召開(kāi)了第二季度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)暨紀(jì)律作風(fēng)整頓會(huì)，會(huì)議由公司黨支部副書(shū)記（主持工作）、董事長(zhǎng)付孝磊主持，全體干部職工參加會(huì)議。

會(huì)上，全體干部職工集中觀看了警示教育專(zhuān)題片，領(lǐng)導(dǎo)班子成員傳達(dá)了《中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委公開(kāi)通報(bào)十起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問(wèn)題》等相關(guān)文件，安居區(qū)分公司負(fù)責(zé)人就西眉污水處理廠運(yùn)行管理問(wèn)題作表態(tài)性發(fā)言。最后，公司黨支部副書(shū)記（主持工作）、董事長(zhǎng)付孝磊宣講了紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)題黨課并作重要講話。

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（圖為會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)）

付孝磊強(qiáng)調(diào)，一是提高思想站位，切實(shí)增強(qiáng)廉政建設(shè)的責(zé)任感，全面貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，積極構(gòu)建橫向監(jiān)督與條線監(jiān)督相結(jié)合的大監(jiān)督格局。二是強(qiáng)化監(jiān)督職能，做深做細(xì)常態(tài)化監(jiān)督，進(jìn)一步完善激勵(lì)約束、追責(zé)問(wèn)責(zé)體制機(jī)制，確保形成“首問(wèn)責(zé)任、限時(shí)辦結(jié)、責(zé)任追究”的制度管理模式。三是牢固樹(shù)立“制度發(fā)力、禁令生威”的規(guī)矩意識(shí)、“橫向協(xié)同，上下聯(lián)動(dòng)”的團(tuán)結(jié)意識(shí)、“效益優(yōu)先，提質(zhì)增效”的經(jīng)營(yíng)意識(shí)、“守住陣地，全員營(yíng)銷(xiāo)”的市場(chǎng)意識(shí)、“主動(dòng)響應(yīng)，政府滿意”的服務(wù)意識(shí)。四是強(qiáng)化底線思維，從嚴(yán)從實(shí)狠抓安全環(huán)保，緊盯不放織牢疫情“防控網(wǎng)”，構(gòu)筑安全“防火墻”，抓早防小打好防汛減災(zāi)主動(dòng)仗。

遂寧川能水務(wù)有限公司堅(jiān)持貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與日常工作的深度融合，全面打造“從嚴(yán)治企”標(biāo)桿企業(yè)，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)“一團(tuán)火”的氛圍，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺(tái)階。